GEODIS(CONTRACT LOGISTICS) est #activateurdeprogrès

L’entreprise GEODIS(CONTRACT LOGISTICS) mène aussi d’autres actions en faveur de l’emploi des personnes handicapées :

En matière de handicap, l’ambition de GEODIS est de mener des actions concrètes autour des six axes suivants : • encouragement des employés à faire reconnaître leur handicap ; • recrutement de personnes en situation de handicap ; • intégration et maintien dans l’emploi de personnes en situation de handicap ; • formation d’acteurs clés (recruteurs, RH, achats) et sensibilisation auprès de l’ensemble des employés ; • communication interne et externe ; • autant que possible, sous-traitance auprès d’ateliers protégés en France. L’ensemble des sites logistiques GEODIS en France s’inscrit ainsi dans cette politique en participant à des actions et des initiatives locales variées, telles que des projets menés en partenariat avec des ESAT, l’adaptation de postes de travail lorsque nécessaire, ou encore des actions de sensibilisation au handicap auprès des collaborateurs et du management.