Editis est #activateurdeprogrès

NATHALIE
Secteur Culture et arts, sports, loisirs
Nombre de collaborateurs 2400
Dont salariés handicapés 79
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Télécharger /Imprimer la pageDevenir activateur de progrès
Communication : Nous menons des actions de sensibilisation et de communication sur l’emploi et le handicap.
Maintien dans l’emploi & d’évolution professionnelle : Nous menons des actions pour permettre le maintien dans l’emploi et l’évolution professionnelle des salariés handicapés
Recrutement et accès à l'emploi : Nous menons des actions pour favoriser le recrutement et l'accès à l'emploi de personnes handicapées

L’entreprise Editis mène aussi d’autres actions en faveur de l’emploi des personnes handicapées :

Mise en place de la Mission handicap depuis octobre 2021 sur 4 axes : 1 le maintien dans l'emploi dont l’accompagnement de salariés vers la RQTH du fait de leur démarche soutenue par un Infoline, la Médecine du travail et la DRH 2 le recrutement d’alternants et de collaborateurs RQTH 3 la sensibilisation de tous et l’augmentation du nombre d'Ambassadeurs handicap ; la formation de ces Ambassadeurs handicap internes et des référents handicap 4 le développement des achats vers des fournisseurs du secteur adapté / protégé (ESAT et EA) Ce plan sera complété par la discussion d’un Accord Handicap fin 2022 avec les partenaires sociaux.

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