SAP France est #activateurdeprogrès
Secteur
Informatique
Nombre de collaborateurs
1618
Dont salariés handicapés
24
Communication : Nous menons des actions de sensibilisation et de communication sur l’emploi et le handicap.
Maintien dans l’emploi & d’évolution professionnelle : Nous menons des actions pour permettre le maintien dans l’emploi et l’évolution professionnelle des salariés handicapés
Recrutement et accès à l'emploi : Nous menons des actions pour favoriser le recrutement et l'accès à l'emploi de personnes handicapées
L’entreprise SAP France mène aussi d’autres actions en faveur de l’emploi des personnes handicapées :
SAP France a signé une convention avec l'agefiph en 2017, un premier accord agréé en 2019 et un deuxième accord (en attente d'agréément) en 2022. Au travers de ces accords, SAP a développé des actions de communication, formation, recrutement et maintien dans l'emploi de travailleurs handicapés. En paralèle, SAP déploye son programme "Autism at Work" visant à recruter et accompagner des personnes autistes.