NOS ACTIONS EN RÉGION LORS DE LA SEEPH

Retrouvez tous les événements organisés par l'Agefiph et ses partenaires sur l'ensemble du territoire du 16 au 22 novembre 2026, lors de la Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées. 

1860 actions en métropole et dans les DOM

Format attendu : JJ/MM/AAAA

DUODAY

Au cœur de la SEEPH, le Duo Day un rendez-vous national incontournable. Pour les personnes, en binôme avec un professionnel pour découvrir un métier, un environnement de travail et susciter de nouvelles opportunités. Pour les employeurs qui s'engagent au quotidien pour l'inclusion du handicap en emploi.

  • Evénement régional : Doubs (25)
  • À partir de : jeudi 19 novembre
  • Jusqu’à : jeudi 19 novembre
  • Format de l’événement : physique
  • Sur inscription : Non
  • Pour plus de renseignements, rendez-vous sur : https://www.duoday.fr/
Personne en situation de handicap
Employeur
Conseiller professionnel
Acteur de la formation

DUODAY

Au cœur de la SEEPH, le Duo Day un rendez-vous national incontournable. Pour les personnes, en binôme avec un professionnel pour découvrir un métier, un environnement de travail et susciter de nouvelles opportunités. Pour les employeurs qui s'engagent au quotidien pour l'inclusion du handicap en emploi.

  • Evénement régional : Doubs (25)
  • À partir de : jeudi 19 novembre
  • Jusqu’à : jeudi 19 novembre
  • Format de l’événement : physique
  • Sur inscription : Non
  • Pour plus de renseignements, rendez-vous sur : https://www.duoday.fr/
Personne en situation de handicap
Employeur
Conseiller professionnel
Acteur de la formation

Conférence "Démystifier, simplifier et accompagner l'emploi pour toute et tous"

Handicap et emploi : quelles solutions pour les entreprises ? Recruter une personne en situation de handicap, favoriser son intégration, prévenir les difficultés ou accompagner son maintien dans l'emploi : quels sont les bons interlocuteurs et quelles solutions peuvent être mobilisées ? Cette rencontre a été pensée pour permettre aux entreprises de mieux identifier les acteurs et les dispositifs à leur disposition, mais aussi de repartir avec des réponses concrètes et directement mobilisables. Plusieurs acteurs engagés sur le territoire seront réunis à cette occasion, parmi lesquels LADAPT, Cap Emploi et l'Agefiph, France Travail ou bien encore le Conseil Départemental afin de présenter leurs complémentarités et les différentes possibilités d'accompagnement offertes aux entreprises. La rencontre sera également l'occasion de donner la parole à des entreprises qui partageront leurs expériences et les actions concrètes qu'elles ont mises en place en matière de recrutement ou de maintien dans l'emploi. Un temps convivial ainsi qu'une action artistique et militante viendront clôturer cet après-midi dans le cadre des 30 ans de la SEEPH. Vous souhaitez mieux comprendre les solutions existantes et savoir vers qui vous tourner pour passer à l'action ? Nous vous invitons à venir échanger avec les acteurs et entreprises mobilisés autour de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Personne en situation de handicap
Employeur
Conseiller professionnel
Acteur de la formation

Forum de la reconversion professionnelle

Une carrière plus longue mais en bonne santé : quels interlocuteurs mobiliser ? Mon état de santé, physique ou mental, ne me permet plus d'envisager sereinement la suite de mon parcours professionnel, d'autant plus dans un contexte d'allongement des carrières. Vers qui puis-je me tourner pour être accompagné ? Médecine du travail, conseil en évolution professionnelle, bilan de compétences, acteurs du handicap, organismes de formation, financeurs Quels sont les interlocuteurs et les dispositifs qui peuvent m'aider à construire un avenir professionnel compatible avec ma santé ?

Personne en situation de handicap
Employeur
Conseiller professionnel
Acteur de la formation

Forum de la reconversion professionnelle

Burn-out : et si on en parlait ? Repérer les signaux et savoir comment réagir. EtioNov est un cabinet spécialisé dans la santé mentale au travail, la prévention des risques psychosociaux et l'accompagnement des organisations sur les enjeux humains. Nous intervenons auprès des entreprises et des organisations à travers des actions de sensibilisation et de formation, des diagnostics organisationnels, ainsi que l'accompagnement de situations sensibles. Notre approche se veut concrète, accessible et directement ancrée dans les réalités du travail.

Personne en situation de handicap
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Conseiller professionnel
Acteur de la formation